galicia

Novas Mais Novas

MESAS SECTORIAIS FUNCIONARIOS 14.11.25 CARREIRA EXTRAORDINARIA

18/11/2025

foto MESAS SECTORIALES FUNCIONARIOS 14.11.25 CARRERA EXTRAORDINARIA

Nas dúas mesas sectoriais de funcionarios do pasado venres 14 de novembro tratáronse temas de interese como:

Modificación da RPT para a funcionarización do persoal do subgrupo C2 nas categorías de auxiliar de clínica e coidadores para permitir que aquelas persoas que dispoñan de ambos os títulos poidan elixir en que categoría se funcionarizan.

Desde SEPGA unímonos á proposta do resto de organizacións sindicais de que este persoal encádrese no subgrupo C1.

Acordo entre a Xunta de Galicia e as organizacións sindicais polo que se convoca o procedemento de acceso a jos graos I, II e III do sistema transitorio extraordinario de reconocimento da progresión na carreira administrativa.

Neste sentido realizamos as alegacións na linea que mantivemos desde que a administración iniciou a negociación o pasado 30 de decembro de 2024. O contido completo pode lerse no documento anexo a esta publicación. Como resumo podemos indicar que as nosas alegacións diríxense a:

Modelo permanente de solicitude de carreira extraordinaria de tal forma que se poida solicitar cando se considere que se cumpren os requisitos.

Actualización de grao para aquel persoal funcionario que puidese dispoñer dun grao inmediatamente superior pero por circunstancias como falta de solicitude por cuestións de saúde, realizar solicitudes fóra de prazo, persoal interino ao que en principio non se lle recoñecía o dereito á carreira extraordinaria pero foi admitido por sentenzas xudiciais que con todo leva un atraso respecto do grao que puidese obter etc.

Prazos de remuneración do dereito e grao adquirido. Unha carreira extraordinaria non pode avanzar aos tombos como o fixo ata o de agora (as comparacións sempre din que son odiosas pero neste caso é inevitable observar a carreira extraordinaria do SERGAS). Solicitamos que se remunere nun ano ou como máximo en dous (2025 e 2026).

Considerar a data límite de estar a prestar servizos a da publicación do acordo en lugar do 31.12.2024, pois dado que a negociación atrasouse practicamente un ano, tamén se debe admitir unha data posterior.

Prazo de presentación de solicitudes que se indica como 15 de decembro. Consideramos que hai que compatibilizar a urxencia deste tema co feito de que ninguén quede fóra por falta de información ou circunstancias como as que xa se produciron ao comezo do grao I (baixas prolongadas, situacións excepcionais) que impediron as solicitudes ou provocaron que estivesen fose de prazo.

Graos posteriores ao III. Consideramos que para aquelas persoas que dedicaron practicamente a súa vida laboral á función pública, débeselles recoñecer de forma rápida e nunha anualidade o dereito e a percepción económica do Grao IV. O documento non fai mención a este grao aínda que unha disposición transitoria do anteproxecto de decreto de carreira ordinaria e avaliación do desempeño indica convocatorias extraordinarias entre os anos 2026 a 2028. SEPGA sempre reclamou que para o persoal con antiguedad, o acceder ao grao IV canto antes non é só unha cuestión de recoñecemento, senón algo fundamental.

Documentos descargables:

alegacions-sepga-carreira-extra-nov-2025. . .
acordo acuerdo carreira profesional carrera extraordinaria